迪拜教育新规：违纪员工永久禁用

迪拜学校新规：员工违规将被永久禁用

迪拜的私立教育机构迎来了一个新时代：知识和人类发展局（KHDA）对学校员工在严重失职情况下的解雇和永久除名实施了更新的规定。目标明确：保护学生，确保安全的教育环境，并维护教师行业的尊严和专业标准。

什么是除名？

除名是一种正式程序，该程序永久禁止员工在迪拜的私立教育机构担任任何职务。这不仅适用于小学或中学，还包括幼儿园、大学、技术培训和职业培训中心。任何由KHDA发布的“聘用通知”立即失效，且该人不能在酋长国内申请任何类似职位。

哪些情况可能导致解雇和除名？

新规定区分了多种严重性等级：

导致立即禁用的原因：

刑事定罪（任何领域，尤其是涉及儿童保护的）

严重的儿童保护违规

严重的专业失职，如身体或言语虐待

导致除名的重复或严重行为：

社交媒体上的不当行为

文化不敏感的言论

重复的不诚实或不道德行为

系列专业标准违规

在此情况下，教育机构必须向KHDA报告，并按照新的员工除名技术指南进行相应的程序。

新规的目标及重要性

通过新规定，迪拜旨在维持一个辐射安全、尊重和专业的教育环境，服务于所有相关人员，不论是学生、家长或教育者。这一步清晰地传达了一个信息：教育中不容忍不符合基本道德和专业标准的人。

KHDA特别强调，调查虐待不仅是主要目标，其预防同样重要。为此，每所教育机构都有责任为员工提供定期培训，主题包括：

道德标准

儿童保护

专业行为

打造包容和安全的教学环境

该规定立即生效

新的技术指南已在KHDA官方网站上发布，正组织情况说明会以帮助机构有效实施规定。这些说明会协助机构领导在统一解释和应用规定时。

除名后会发生什么？

禁令的法律后果非常严重。受影响的人完全被排除在迪拜的教育部门之外，无任何撤销或再次申请的可能性。除名人员被记录在案，数据库向所有私立机构开放。这排除了有人试图以不同的姓名或在不同类型的机构重新整合的可能性。

加强教学职业

该规定声明的目标之一是加强教学职业的声望。教育不仅仅是一份工作，而是一项具有重大社会责任的职业。迪拜的长期目标是使该酋长国成为世界上最受认可的教育中心之一。为此，教育者在个人和专业方面都是榜样至关重要。

学生利益至上

据KHDA称，学生的安全是最重要的。新规定不仅对教师强制实施，还对所有获得KHDA批准的员工，包括行政和支持人员。目的是为学生营造一个支持其身心发展和情感成长的环境。

总结

新的除名规定是迪拜教育系统的一个重要里程碑。它同时服务于学生的安全、机构的专业标准维护以及教学职业的尊严。规则的严格性并非作为惩罚，而是旨在加强基于信任和责任的教育环境。这些措施很好的融入了迪拜的长期战略，即将该酋长国的教育服务提升至世界前列。

（来源：迪拜知识和人类发展局（KHDA）的公告。）