迪拜教育新政策：颁发黄金签证

迪拜200多位杰出教育工作者获颁黄金签证

迪拜再一次迈出了认可和支持多年来默默培养未来栋梁——教育工作者的重要一步。迪拜领导层正式宣布，超过200名优秀教师、教育工作者和教育专业人士获得“黄金签证”——长期居留许可。这一决定清晰表明迪拜坚定投资教育，并尊重那些在学校中培养下一代的人们。

成就与敬业的认可

值世界教师节之际，10月5号，迪拜王储批准向在教学和影响整个社区方面均取得突出成绩的教师颁发200多张黄金签证。此次认可不仅面向学校教师，也包括学前教育工作者，大学讲师和图书馆员或社会工作者等支持人员。

在第一轮中，共收到435份申请，其中223名教育工作者得到积极反馈，约占申请总数的51%。获奖者包括157名学校教师，60名高等教育机构教师和6名早期儿童发展中心工作人员。

严格的选择标准

黄金签证并非自动授予所有教育工作者，只有在表现卓越者才能获得。在甄选过程中，考察了专业资质、对教育和社会的贡献，以及家长、学生和社区的反馈。特别关注那些赢得国家或国际奖项、发表科学论文或对其所在机构和环境产生重大影响的申请者。

其目标不仅是提供长期居留，还旨在创造一个让教育工作者感到被重视并有动力继续发展的环境。

另一个从10月15日开始的机会

对于错过第一轮的人来说，另一个机会即将到来。从10月15日至12月15日，将再次开放黄金签证的申请。在此新阶段期间，学前班、学校和国际高等教育机构的教育工作者可以提交申请。城市的目标是吸引并留住更多杰出的教育工作者，从而推动知识型社会的增强。

迪拜的教育未来

这一措施与迪拜的十年教育战略密切相关，该战略的主要支柱之一是确保优质教育，培养终生学习文化。战略旨在吸引不仅专业准备充分而且对教育充满热忱的教师来到该酋长国。

教师不仅仅是知识的传授者，他们塑造性格、建立信心并树立榜样。迪拜承认这一角色，并通过正式、长期的认可表达其谢意。

什么是黄金签证？

黄金签证是阿联酋的一种长期居留签证，通常有效期为10年。该签证适用于对国家而言特别有价值的人员——如投资者、科学家、企业家、艺术家、运动员或杰出的教育工作者。持有者无需本地担保人即可在阿联酋长期居住和工作。

对于教师而言，黄金签证使他们能够在迪拜或其它酋长国规划生活、家庭未来及职业发展。

社会信息：教师的价值

此举并不只是行政措施。颁发黄金签证传递了一种社会信息：教育有价值，教学是一种职业，培养是未来的关键。通过正式认可教师，迪拜也为其他国家树立了榜样——特别是那些教师工作报酬低、负担重或未被充分重视的国家。

然而，迪拜传递的信息是：教授孩子的人，建造城市的未来。

总结

对超过200位教育工作者颁发的黄金签证不仅是种认可更是一次机会。在这个创新、知识与未来规划并重的城市中，教育扮演着关键角色。此举不仅激励了教育工作者，还使那些将教学视作使命的人更加愿意来到迪拜。

下一轮申请即将来临，如果有人在迪拜的教育领域工作且感到自己的工作对学生和社区真的有持久影响，就应把握机会。这里的认可不仅限于言语，而是以实实在在的长期机会为形式。

文章来源：迪拜王储谢赫·哈姆丹·本·穆罕默德·本·拉希德·阿勒马克图姆。